Témoignages



Mandy R. 25 ans - STEF Nice

Après un Master en Développement Industriel et Logistique obtenu à l’Université de Nice Antipolis, j’ai effectué mon stage de fin d’études au service logistique chilled de PEPSICO France pendant 6 mois. Basé sur le site de production de jus de fruit Tropicana d’Hermes (Picardie), j’avais notamment en charge la gestion des stocks et la disponibilité des produits.
En juillet 2010, j’ai rejoint le groupe STEF dans la cadre du « Parcours Futurs Managers ». Comme première mission, j’ai remplacé le responsable logistique sur le site STEF à Nice. STEF est un site de transport qui réalise également des prestations logistiques (stockage, préparation de commande…). Aujourd’hui, je suis toujours sur le même site et je découvre une nouvelle facette métier en travaillant aux côtés du responsable d’exploitation transport.

Gaëtan S. 27 ans Responsable de dossier STEF Barcelone

J’ai commencé le parcours en septembre 2008. Je sortais d’une école de commerce à Nantes, j’étais à la recherche d’un challenge et je voulais, entre autres, pratiquer l’anglais et l’espagnol. A Barcelone, je manage 5 personnes pour suivre les mises en place des nouveaux clients.
Ce qui est vraiment bien avec ce parcours c’est la vision transversale de tous les métiers du transport et de la logistique, surtout pour quelqu’un comme moi qui n’y connaissais pas grand-chose. Je savais que c’était un secteur d’activité dynamique, où l’on ne s’ennuie jamais… de ce point de vue je ne peux qu’être très satisfait. On est tout de suite dans le bain, on a des responsabilités, ça bouge et surtout toute l’équipe de direction de Barcelone m’assiste vraiment et répond toujours à mes questions pour me faire avancer.


Nicolas C. 27 ans Responsable d’exploitation STEF Lesquin

A la fin de mes études d’ingénieur Agronome, mes attentes étaient multiples : je souhaitais intégrer une entreprise avec de vraies valeurs humaines, du contact humain, et avoir de vraies perspectives d’évolution.
En intégrant STEF en juin 2005, j’ai découvert une véritable interaction entre les collaborateurs de l’entreprise, et ce, à tous les niveaux. On profite de l’expérience de tout le monde, on observe, on écoute, on questionne... Bref un véritable échange. Au fur et à mesure de mon évolution au sein du groupe je me rends finalement compte qu’il n’y a pas un parcours mais des Parcours Manager !

Angel L. 40 ans Directeur Général STEF Iberia (Espagne)

J’ai débuté mon Parcours Manager en janvier 1994 en France, puis je suis arrivé à Madrid en Octobre comme responsable dossiers multi clients, au moment du démarrage de la nouvelle agence STEF de Torrejon.
Très vite, j’ai été nommé Directeur de l’agence de Lisbonne, puis Directeur du Portugal, où il fallait créer l’esprit et la culture d’entreprise de STEF Iberia. Un vrai beau défi managérial et culturel ! Je participe depuis 2006 au développement européen du groupe, afin de construire un « pôle métier » Europe et mettre en place un management adapté aux besoins des hommes.
La grande vertu du Parcours Manager est de découvrir tous les métiers à la base. On peut donc répondre à tout. Ce que j’ai également appris par cette expérience, c’est qu’un bon manager est quelqu’un capable de faire croître ses collaborateurs en partageant ses compétences.

Emmeline M. 26 ans Responsable d’exploitation STEF Logistique Santé à Reichstett

Pendant mon parcours je suis passée par tous les postes et différentes missions transverses : c’est cela qui m’a plu. Très vite j’ai été en contact direct avec les clients ce qui est formateur quand on sort des études comme moi de l’INSA de Lyon. Cela a été une vraie expérience enrichissante car on peut tout apprendre si on saisit les opportunités. Il faut être flexible, toujours à l’écoute et savoir poser des questions car il y a toujours des réponses… et au bout un vrai job à responsabilité…


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